Ctíme základní lidské hodnoty a klademe velký důraz na jejich dodržování. Jsou bez výjimky vyžadovány od všech pracovníků naší společnosti.
Pravdomluvnost, čest, poctivost, spolehlivost, zdvořilost, korektnost a důvěryhodnost jsou základním pilířem chování každého pracovníka.
Konstruktivní kritika vůči komukoli ve firmě není nikým potlačována, naopak je prostředkem pro hledání optimálních řešení.
Každý má právo se svobodně vyjádřit k fungování společnosti.
Každý pracovník přijímá 100% zodpovědnost za svá rozhodnutí.
Jsme informačně otevřenou společností. Sdílení informací mezi pracovníky je nástrojem pro efektivní komunikaci, zvyšování produktivity a informační synergii.
Společnost vytváří prostor pro rozšiřování zodpovědnosti a kompetencí pracovníků, vyvíjí úsilí v hledání jejich potenciálu a snaží se tak přispět k jejich seberealizaci a tím i růstu společnosti.
V pracovních aktivitách jsou všichni podporováni a povzbuzováni. Všichni mají právo být iniciativní a vyvíjet úsilí v hledání nových nápadů a řešení. Společnost tyto iniciativy podporuje a nikdo v tomto úsilí není omezován.
Každý má ve společnosti právo na důstojnou existenci a respekt. Jakákoli forma šikany, obtěžování či zesměšňování kohokoli kýmkoli není tolerována.
Jsme organizací, která podporuje a ctí svobodu ducha. Vedení společnosti proto nepropaguje žádný politický a náboženský směr. Naši pracovníci se zavazují respektovat jakoukoli politickou, náboženskou, duchovní a sexuální orientaci, zájmy a aktivity ostatních pracovníků, které nezasahují do jejich osobních práv a zájmů firmy.
Sjednané dohody s kýmkoli, byť i v ústní formě se bez výhrad ctí.
Klient je pro nás nejdůležitějším člověkem ve společnosti, proto k němu chováme náležitou úctu a snažíme se udělat vše proto, aby byl z naší práce nadšen a naši úctu pocítil.
Chceme intenzivně rozvíjet obchodní aktivity, ale ne za cenu porušování shora uvedených principů, protože jejich porušování nám sice může přinést krátkodobé výhody, nikoli však trvalou prosperitu.
Napoleon Hill ve své knize Myšlením k bohatství odhaluje nadčasové principy, které vedou k úspěchu nejen v podnikání, ale i v osobním životě. Tyto zásady jsou univerzální a lze je snadno aplikovat na jakékoli odvětví, včetně realitního trhu. Jste-li realitní makléř, následující principy vám mohou pomoci dosáhnout nejen vyšších příjmů, ale také větší spokojenosti ve vaší práci.
Úspěch není otázkou náhody, ale výsledkem správného nastavení mysli a každodenních návyků. Pokud chcete jako makléř dosáhnout mimořádných výsledků, je nutné osvojit si principy, které používají úspěšní lidé. V tomto článku se podíváme na několik klíčových návyků z knihy "Návyky úspěšných milionářů", které vám pomohou nejen v začátcích vaší realitní kariéry, ale i v osobním životě.
Google Moje firma vám může přivést nové klienty, a je přitom zdarma. Proč byste zde měli mít profil jako makléř, jak ho založit a spravovat, aby vám generoval nové klienty? To se dozvíte v dnešním článku.
Ačkoli profil na Firmy.cz nemá takovou sílu jako konkurenční Google Moje firma, přesto byste ho jako makléři měli mít. V čem jsou jeho výhody, jak ho založit a spravovat? To se dozvíte v dnešním článku.
Ne vždy se podaří přijít včas na schůzku a některé příčiny neovlivníte. Havárie na cestě, protáhnutá schůzka s jiným klientem atd. Jak se v takové situaci nejlépe zachovat?
Je snadné zapomenout, že budujete vlastní byznys. A budování byznysu vyžaduje neustálé soustředění a pozornost den za dnem, nejen když vám zbude chvilka na tom pracovat.
Srovnávač fotografií pomůže vašim klientům názorně na fotografiích ukázat, jak pracujete. Co umí, proč byste ho měli na svých webových stránkách mít a jak s ním pracovat, se dozvíte v dnešním článku. Nabízím vám 4 tipy na vhodné programy.
Ještě před několika lety stačilo být dobrým makléřem. Dnes to nestačí. Pokud chcete dlouhodobě získávat nové zakázky, potřebujete, aby lidé věděli, kdo jste, co děláte a proč by měli zavolat právě vám. A právě v tom spočívá síla osobní značky.
100 dní akce, 100 % nasazení a výsledky, které stojí za to. Tento trénink není o trénování dovedností, tento trénink je o aktivitách. 100 dní akce, které váš byznys nastartují. Trénink je dobrovolný a pro makléře Alfa zdarma.
15 pravidel, jak systematizovat práci, zbavit se perfekcionismu a vybudovat stabilní byznys. Martin Březina, jeden z našich dlouhodobě nejúspěšnějších makléřů se s vámi podějí o svá tajemství úspěchu.
Tento web používá soubory cookie, které pomáhají fungování webu a také ke sledování vaší interakce s naším webem.
Funkční
Vždy aktivní
Technické uložení nebo přístup je nezbytně nutný pro legitimní účel umožnění použití konkrétní služby, kterou si odběratel nebo uživatel výslovně vyžádal, nebo pouze za účelem provedení přenosu sdělení prostřednictvím sítě elektronických komunikací.
Předvolby
Technické uložení nebo přístup je nezbytný pro legitimní účel ukládání preferencí, které nejsou požadovány odběratelem nebo uživatelem.
Statistické
Technické uložení nebo přístup, který se používá výhradně pro statistické účely.Technické uložení nebo přístup, který se používá výhradně pro anonymní statistické účely. Bez předvolání, dobrovolného plnění ze strany vašeho Poskytovatele internetových služeb nebo dalších záznamů od třetí strany nelze informace, uložené nebo získané pouze pro tento účel, obvykle použít k vaší identifikaci.
Marketingové
Technické uložení nebo přístup je nutný k vytvoření uživatelských profilů za účelem zobrazování cílené reklamy a návštěvovaných stránkách uživatelem.
