Vítejte na našich kariérních stránkách
 

Manažer týmu hypotéčních makléřů

Nabídka je určena pro manažery či úspěšné hypotéční makléře s manažerskými ambicemi, kteří zvládli velmi dobře problematiku hypotéčního financování a jsou přesvědčeni, že nabyté schopnosti jsou schopni uplatnit při budování obchodního týmu. Podpoříme vás ve vašem manažerském růstu a v případě vašeho zájmu vám i pomůžeme vybudovat vlastní hypotéční kancelář pod značkou Gepard. Jediný kapitál, který k tomu budete potřebovat je ve vaší hlavě, nicméně vaší finanční spoluúčasti jsme rovněž otevřeni.

Budete moci získávat znalosti od našich nejúspěšnějších manažerů.

Nabízíme:

  • max. podporu při budování vašeho týmu
  • max. podporu se vzděláváním Vás i makléřů vašeho týmu
  • velmi dobré pracovní podmínky a ohodnocení
  • přátelský kolektiv a čestné jednání
  • možnost dalšího profesního růstu
  • reprezentativní kanceláře v centru Prahy
  • zázemí silné mezinárodní společnosti
  • podporu ve vybudování vlastní agentury pod značkou Gepard
  • zajímavé slevy od našich dodavatelů (např. výrazné slevy na telefonní poplatky pro Vás i celou Vaši rodinu od T-mobilu, na benzín od společnosti Shell, na nákup nových aut, na pojištění atd.)

S námi tým produktivních makléřů vybudujete rychleji a snadněji, takže i Váš příjem závislý od obchodních výsledků vašeho týmu bude rychlejší, větší a stabilnější než v kterékoli jiné společnosti.

Tým, který si zasloužíte, lidé, kterým můžete důvěřovat

Požadujeme:

  • vysokoškolské popř. středoškolské vzdělání
  • vynikající komunikační a vyjednávací schopnosti
  • obchodní talent, samostatnost, spolehlivost, tvůrčí schopnosti
  • znalost anglického či dalšího světového jazyka výhodou
  • znalost hypotéční problematiky, trhu, marketingu, financí, solidní základy práva
  • zkušenosti na pozici hypotéčního makléře min. 1 rok s prokazatelnými obchodními výsledky
  • trestní bezúhonnost, vysoký etický a morální osobnostní profil
  • sociální vyzrálost, přirozená autorita a pozitivní myšlení
  • dobrá uživatelská znalost PC

Epilog

Naší strategií je vytvářet skutečná partnerství. Proto nenabízíme žádný zaměstnanecký poměr, nabízíme skutečné, plnohodnotné obchodní partnerství, ve kterém máte možnost si vybudovat vlastní tým makléřů.

Zpravodaj (nejen) pro realitní makléře

Nechte si ZDARMA zasílat náš "Zpravodaj (nejen) pro realitní makléře". Najdete zde řadu užitečných tipů a návodů jak práci realitního makléře dělat lépe a tak více vydělávat, poradíme vám rovněž jak vydělávat investováním do nemovitostí a mnoho dalších užitečných informací o realitním trhu.

Registraci k odběru zpravodaje provedete na www.realitnikariera.cz/zpravodaj

Odběr zpravodaje můžete kdykoli ukončit kliknutím "zrušit" v zápatí každého zpravodaje.

 
Životopis: *
zaměstnaneckým myšlením podnikatelským myšlením
Nevíte-li, jaký je mezi tím rozdíl, klikněte zde >>

Člověk se zaměstnaneckým myšlením vyhledává stabilitu zaměstnaneckého poměru, stálý plat. Ocení zaměstnanecké benefity jako např. auto, mobilní telefon, notebook atd. Svému zaměstnavateli pronajímá svůj čas, za který dostává zaplaceno. Charakterizuje ho touha po sociálních jistotách a menší ochota riskovat než je běžné u lidí s podnikatelským myšlením.

Člověk s podnikatelským myšlením chce podnikat, budovat byznys a být svým vlastním pánem. Je ochoten více riskovat a uvědomuje si vazbu mezi příjmy a výdaji. Je ochoten do svého podnikání investovat, za což očekává odpovídající návratnost. Charakterizuje ho touha po svobodě a nezávislosti.

Údaje označené hvězdičkou jsou povinné